5 keinoa tehdä palautteen antamisesta työntekijälle helpompaa

Parhaimpia asioita, joita esihenkilö voi tarjota työntekijöille, on rehellinen palaute. Kun palaute on annettu rakentavasti ja ystävällisesti, sillä voi olla tuntuva vaikutus tiimin sitoutumiseen. Iso haaste on siinä, että helposti pelätään antaa kritiikkiä sekä johtajan että työntekijän puolelta. Tämä koetaan epämukavaksi asiaksi. Palautteen antaminen voikin olla haastavaa ja aina ei ole helppo pysyä neutraalina tämäntyyppisessä … Continued

10 vinkkiä kampaamon ja hoitolan liikkeenhoitajalle

On aina haastavaa aloittaa uuden kampaamon tai kauneushoitolan liikkeenhoitajana. On lukuisia asioita, joita pitää kontrolloida ja joskus tiimin hallinta voi tuottaa vaikeuksia – syystä tai toisesta. Kokosimme 10 vinkkiä, jotka jokaisen salongin liikkeenhoitajan tulisi tietää.